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RÉGIME ADDITIONNEL DE LA FP



       Le RAFP n’est pas un régime complémentaire comme l’IRCANTEC    LIQUIDATION EN 2023I
       ou l’AGIRC-ARRCO car il ne vient pas compléter les cotisations à
       la retraite de base mais il s’agit d’un régime additionnel qui s’ajoute   A – Capital
       à la pension principale de la Fonction publique.       Si vous détenez moins de 4 600 points, vous toucherez un capital. Un ba-
                                                              rème de conversion est défini en fonction de l’âge au moment de la liquidation.
        LES COTISATIONSI                                                      Barème
                                                                   Âge      de conversion
       Elles représentent 5 % salarié et 5 % employeur sur tous les éléments de   de liquidation  si moins de
       rémunération soumis à la CSG, non soumis à retenue pour pension, y compris   5 125 points
       les avantages en nature, dans la limite de 20 % du traitement indiciaire an-  62 ans  27,11
       nuel brut. Sont donc concernées toutes les indemnités, sauf remboursement   63 ans  26,34      Exemple :
       de frais. Le plafond est évalué chaque mois, ainsi des cotisations peuvent        Avec 4 500 points détenus et
       être prélevées au mois m+1 au titre d’indemnités perçues au mois m.   64 ans  25,57      liquidés à 62 ans, le capital
       La garantie individuelle de pouvoir d’achat (GIPA) est soumise à cotisation   65 ans  24,79      versé en 2022 sera de
       indépendamment du plafond.                                 66 ans       24,02     4 500 / 100 × 5,036 × 27,11 =
                                                                   67 ans      23,25
        LES DROITS ACQUISI                                                               6 143,67 €
                                                              B – Capital fractionné
       Les cotisations sont converties en points (voir tableau).   Si votre nombre de points est compris entre 4 600 et 5 124, une première
             Acquisition des points
                                        Valeur de liquidation
           Nombre de points apportés pour un euro cotisé   du point en €   fraction du capital est versée suivi d’un second capital ou bien d’une rente.
                                             Variations        Année                          Variations          Année   Nous contacter pour le calcul.
           1                                                     2005    0,04                                   2005   C – Rente
                                    0,0408       + 2 %            2006
           0,983284            – 1,67 %         2006          Au-delà de 5 125 points, c’est une rente annuelle, revalorisée ou pas chaque
                                    0,04153      + 1,8 %           2007
           0,970666            – 1,28 %         2007          année, qui est versée.
                                    0,04219      + 1,6 %           2008
           0,965838           – 0,50 %        2008    0,04261       + 1 %            2009                                                                 Rente         Exemple :


           0,956278            – 0,99 %        2009    0,04283    + 0,5 %           2010          Âge de          Coefficient        annuelle     Avec 6 000 points, pour
                                                                                    de               théorique

                                                               liquidation
           0,951520             – 0,50 %        2010    0,04304    + 0,5 %           2011                                 majoration            pour     une liquidation concernant
           0,946790           – 0,50 %         2011    0,04378     + 1,7 %            2012                                                             100 points     une bénéficiaire née le
           0,930925            – 1,68 %         2012    0,04421       + 1 %             2013         62 ans                1,00  4,764 €      25/02/1960 avec une date
           0,921659             – 1,00 %         2013    0,04465      + 1 %             2014         63 ans                1,04  4,955 €      d’effet au 1/09/2023, le
                                                                                            calcul du coefficient est
           0,912534             – 0,99 %         2014     0,04465      Nulle        du 1/01/2015         64 ans               1,08  5,145 €      1,04 + ([1,08 – 1,04] × 6/12) = 1,06.
           0,873210              – 4,31 %          2015                                          au 31/03/2016         65 ans                1,12  5,336 €      La rente an nuelle est alors de

                                                       À partir du
                                   0,04474    + 0,2 %
           0,835631             – 4,30 %         2016                                                   1/04/2016         66 ans               1,17  5,574 €     6 000/100 × 1,06 × 5,036 =
           0,833125             – 0,30 %         2017    0,04487    + 0,3 %           2017         67 ans                1,22  5,812 €     320,29 €.
           0,824878           – 0,99 %         2018    0,04532        1 %               2018   Attention ! Si vous bénéficiez de nouveaux points après votre première liquidation
           0,811886              – 1,58 %         2019    0,04605      1,6 %             2019   des droits, trois cas sont à distinguer :
           0,803084           – 1,08 %        2020    0,04656       1,1 %             2020   ❚ si vous avez perçu une rente : les points supplémentaires  permettront d’aug-
           0,799872             – 0,4 %          2021    0,04675    + 0,4 %           2021   menter le montant de votre rente ;
           0,784929             – 1,87 %         2022    0,04764     + 1,9 %           2022   ❚ si vous avez perçu un premier capital et que les nouveaux points  inscrits ne vous
                                                              permettent pas de dépasser le seuil de 5 125 points : vous recevrez un capital
                                    0,05036    + 5,7 %           2023
           0,742611               – 5,39 %        2023        complémentaire ;
       Entre 2005 et 2023, alors que la valeur d’acquisition du point augmente de   ❚ si vous avez perçu un capital et que les nouveaux points inscrits vous permettent
       34,7 %, la valeur de liquidation elle n’augmente que de 25,9 %. Les écarts   de dépasser le seuil de 5 125 points : vous serez considéré·e comme rentier, rentière
       se creusent.                                           et le capital précédemment versé deviendra une dette. Votre rente sera donc suspen-
       Il est essentiel de vérifier son compte de droit via Internet : www.rafp.fr   due et viendra au fil des mois compenser cette dette. Votre rente sera mise en paie-
                                                              ment lorsque la dette constituée par le capital précédemment versé sera soldée.
        LES PENSIONS VERSÉESI
                                                               RÉVERSIONI
       Elles ne peuvent l’être qu’à partir de 60 ans et, depuis juillet 2011, à des âges
       différents suivant les générations et à la demande de l’intéressé. Le premier   En cas de décès d’un bénéficiaire retraité, aucune prestation de réversion
       versement correspond aux droits acquis jusqu’à l’année précédant la liqui-  n’est due si la prestation additionnelle de droit direct a été servie sous forme
       dation. Une régularisation intervient au second trimestre de l’année suivante.   de capital. En revanche, le conjoint survivant bénéficie de 50 % des droits
       Ainsi, un retraité de 2022 devrait percevoir un premier versement correspon-  de son(sa) conjoint(e) décédé(e) en cas de rente.
       dant aux droits acquis jusqu’en 2021, le complément lui étant versé en 2023.
       LE POINT DE VUE DE LA FSU
                                                                 • la longue arrivée à maturité du régime (plus de 40 ans avant que les sorties
          La retraite additionnelle est un régime obligatoire. Sa création a marqué en   financières n’égalisent les entrées annuelles) mobilise de très
          2003 le refus de prendre en compte notre revendication d’intégration des   importantesressources, non utilisées pour payer les retraites puisqu’elles sont
          indemnités dans le traitement. C’est déplorable, car des financements   placées sur les marchés financiers. Pour la FSU, ce fonds de pension de plus de
          nouveaux auraient créé des droits nouveaux, garantis par la solidarité   38,2 milliards d’euros d’actifs financiers fin 2022 devrait disparaître et ses
          nationale. Au lieu de cela, les prestations que chacun recevra du RAFP sont   ressources reversées pour que les droits acquis soient intégrés à la pension
          soumises aux aléas boursiers. C’est d’ailleurs ce qu’a souligné la Cour des   publique. La seule possibilité légitime de mettre fin à cette situation est de
          comptes en mars 2013. Elle-même s’exprime sur deux paramètres d’un   sortir totalement de la capitalisation. Une intégration des indemnités et des
          système de retraite par capitalisation :               primes dans la grille des fonctionnaires aurait pour effet un supplément de
          • le caractère aléatoire des placements et les incertitudes sur leur rendement ;
                                                                 pension toujours supérieur à celui fourni par la retraite additionnelle.

                SUPPLÉMENT À                                                   Rémunérations et carrières ✦
                                                                                                              25
                L’US #837
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